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CURSO AYUDANTE DE COCINA EN BENAVENTE

VEASE DOCUMENTOS ADJUNTOS

Programa de Cualificación Profesional Inicial

Información sobre el Programa de Cualificación Profesional Inicial para curso 2010-11 de la Fundación Orbe Zero.

 

Véase documentos adjuntos

Programa de formación Bancaja para Jóvenes Emprendedores

http://www.jovenesemprendedoresbancaja.com/formacion/formacion-ficha/cursos-intermedios_16.aspx


Fecha de inicio de inscripción:
16/08/2010
Fecha de fin de inscripción:
31/08/2010

Este curso te ofrece formación en materias de gestión empresarial y tutorización individualizada de los proyectos de cada emprendedor.
 
1.- Descripción:
Programa de formación y asesoramiento dirigido a emprendedores que quieran poner en marcha nuevos proyectos empresariales, bien en el campo de las nuevas tecnologías, bien en sectores “tradicionales”, pero que quieran aprovechar las ventajas de estas tecnologías en sus proyectos.
 
Este programa tiene un doble componente: formación en materias de gestión empresarial y tutorización individualizada de los proyectos de cada emprendedor, con una duración total de aproximadamente 300 horas.
 

Aunque el proceso principal de formación es Online, hay al menos CUATRO tutorías presenciales a las que el emprendedor debe asistir. Estas tutorías se realizarán en la sede del colaborador correspondiente donde se realizan los cursos.
 
a) Horas: 300                          
180 HORAS DE FORMACIÓN
120 HORAS DE DEDICACIÓN AL DESARROLLO DEL PROYECTO
 
b) Contenidos: 

Módulo 1- Manejo del Aula Virtual:
  • Configuraciones de los programas.
  • Experimentar y familiarizarse con la Plataforma.
  • Conocimiento y manejo del AULA VIRTUAL, punto de vista del alumno.
  • Realización de actividades programadas en el AULA VIRTUAL del curso.
  • Solución de cualquier problema técnico.
Módulo 2: Estrategia de Empresa:
  • El Emprendedor. Perfiles y características.
  • Analizar antes de empezar.
  • La Planificación. Conceptos de Planificación Estratégica.
  • Formas Jurídicas. Tipos. Trámites de constitución.
  • El Plan de Empresa.
Módulo 3: Recursos Humanos
  • El trabajador. Empleado y empleador.
  • Conceptos de derecho laboral.
  • Contratos. Tipos. Convenio de trabajadores. Ejemplos.
  • Fin del contrato. Causas y resoluciones.
  • Planificar la plantilla. Conceptos de Diseño de RRHH.
  • Valoración de puestos.
  • La entrevista.
Módulo 4: Marketing
  • Introducción al Marketing. Marketing Mix.
  • Mercado. Conceptos Básicos. Investigación de Mercado.
  • Producto.
  • Precio. Estrategias Comerciales
  • Distribución. Conceptos básicos de logística.
  • Comunicación. La publicidad.
  • Venta. Gestión de Clientes.
  • Plan de Marketing.


Módulo 5: Financiero-Fiscal

  • Contabilidad y empresa. Conceptos fundamentales.
  • Instrumentos en contabilidad. Metodología. El Plan General Contable.
  • Costes.
  • El Presupuesto.
  • Análisis de empresas y proyectos.
  • Fiscalidad básica. Conceptos. Calendario del contribuyente.

Módulo 6: Ayudas y Subvenciones:
  • Gestión de subvenciones.
  • Organismos convocantes.
  • Proyecto, presupuesto y memoria.
  • Justificación económica
  • Información de apoyo.

Módulo 7: Proyectos:
  • Definición de la Misión de la empresa
  • Análisis Externo
  • Análisis Interno
  • Síntesis DAFO
  • Líneas Estratégicas y Objetivos
  • Plan de Actuación
  • Calendario de Implantación
  • Viabilidad y Conclusiones

c) Objetivos: 
  • Entrenar a los alumnos en la utilización y manejo de la Plataforma Formativa.
  • Crear y experimentar la clase virtual a través de la interacción y el trabajo en equipo.
  • Facilitar al emprendedor las herramientas necesarias, en materia de organización de empresas, marketing, finanzas y jurídico-fiscales imprescindibles para definir el Plan de empresa.
  • Enseñar a planificar, haciendo especial hincapié en las consecuencias económicas de un Plan de Viabilidad.
  • Motivar al emprendedor para la puesta en marcha de su idea de negocio.
  • Apoyar al emprendedor en la elaboración de su Plan de empresa, aportando una visión técnica del mismo.
 
2.- Requisitos:
Tener una idea empresarial o Proyecto a poner en marcha.
 
3.- Proceso de Inscripción:
Para inscribirte en este curso debes imprimir la solicitud de la columna de la derecha, rellenar todos los campos y dirigirte al colaborador correspondiente donde se realizan los cursos. Se realizarán entrevistas personales para seleccionar los candidatos, por el Director de Proyectos de cada curso.
 
Cada entidad se pondrá en contacto con los candidatos aceptados y facilitará las fechas definitivas de desarrollo del Programa.


DATOS PARO AGOSTO 2010

Véase datos paro agosto según redtrabaja en documentos adjuntos

CURSOS ECYL 2010

Relación de cursos aprobados para 2010 a realizar en los Centros Colaboradores del Ecyl.

Para participar en la selección de  los cursos es imprescindible:

 1º: SOLICITAR DICHO SERVICIO  en la Oficina de Empleo (Sección de Demandas)  

 2º: presentar EL MODELO OFICIAL DE  solicitud  UNICA DE CURSOS DE FORMACION OCUPACIONAL (en las Oficinas de Empleo o en los Centros Colaboradores).

 

Véase documento adjunto

Subvenciones Cultura y Turismo

Véase documento adjunto

Subvenciones Agricultura y Ganadería

Véase documento adjunto

12º Congreso de Economía de Castilla y León

información e instrucciones para la presentación de Comunicaciones al 12º Congreso de Economía de Castilla y León que, bajo el lema “Internacionalización e innovación: factores clave para el éxito empresarial”, tendrá lugar en la ciudad de Valladolid los días 21 y 22 de Octubre de 2010

Véase documento adjunto

III Plan General de Juventud de la Comunidad de Castilla y León.

DECRETO 20/2010, de 20 de mayo, por el que se aprueba el III Plan General de Juventud de la Comunidad de Castilla y León.

Véase documento adjunto

CONVOCATORIAS MEDIO AMBIENTE 2010

Véase documento adjunto

Propuesta de cursos del Centro de Formación Ocupacional del Ecyl.

Propuesta de cursos del Centro de Formación Ocupacional del Ecyl.

 

Véase documento Adjunto

MASTER DE AUTOMOCIÓN

INFORMACIÓN SOBRE EL II MASTER DE AUTOMOCIÓN ORGANIZADO POR LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID. 

 

Véase documento adjunto

CONVOCATORIAS EDUCACIÓN 2010

CONVOCATORIAS EDUCACIÓN 2010

 

Véase documento adjunto

Información sobre el Espacio CyL Digital

Información sobre el Espacio CyL Digital. Apertura: 20 de abril - en Zamora.

Véase documentos adjuntos

RED IMPULSA

Las empresas y autónomos con asalariados
disponen de un crédito anual para

la formación de sus trabajadores

¿Aprovecha su empresa todo lo que tiene?

Este es el lema de la campaña Impulsa acometida por la Cámara de Zamora, tendente a
informar a las empresas de la formación bonificada, es decir, pagar la formación de
los trabajadores a través de las bonificaciones en sus cuotas de la Seguridad
Social.

En las próximas semanas, técnicos de la Cámara de Zamora informan directamente a las
empresas zamoranas de esta modalidad de pago de la formación, que permite beneficiar
a empresas con trabajadores en nómina.

Las cantidades que una empresa puede deducir acogiéndose a la formación bonificada
se calculan a partir de lo ingresado el año anterior a la Seguridad Social en
concepto de cuota de formación profesional y por el número de trabajadores. Por ley
se garantiza un mínimo de 420 euros para empresas de menos de cinco trabajadores.

La formación continua permite mejorar la cualificación de los trabajadores,
potenciando sus capacidades y habilidades, a la vez que la productividad y
competitividad de la empresa. Mantener al día los conocimientos de los trabajadores,
adaptándolos a los cambios tecnológicos y de mercado, es una inversión que
repercutirá en los resultados de la empresa.

La campaña se ha iniciado en toda Castilla y León por el Consejo Regional de Cámaras
de Castilla y León en colaboración con el Servicio Público de Empleo de Castilla y
León, la Fundación Autonómica para la Formación en el Empleo y la cofinanciación del
Fondo Social Europeo.

Para más información, 980 53 00 50.

Cursos gratuitos de formación del sector turístico en el año 2010

Programa de cursos gratuitos de formación del sector turístico en el año 2010

Programa destinado a la formación contínua de empleados del sector turístico y desempleados que deseen incorporarse al marcado laboral turístico a lo largo del año 2010.

La Junta de Castilla y León, a través de la Consejería de Cultura y Turismo, desarrolla una política de formación continua encaminada a fomentar la cualificación de los profesionales del turismo, su reciclaje profesional y especialización. Para ello periódicamente, la Consejería de Cultura y Turismo desarrolla un programa formativo, que se compone de varios lotes de cursos, diferenciados según la materia sobre la que van a versar los mismos y que cubren las necesidades que en ese momento reclaman los profesionales del sector.

Puedes consultar el programa de cursos a realizar en 2010 en el enlace:

 

http://www.jcyl.es/web/jcyl/Turismo/es/Plantilla100Detalle/1246988934641/_/1261038944094/Comunicacion?plantillaObligatoria=PlantillaContenidoNoticiaHome

Subvenciones Interior y Justicia 2010

Véase documento adjunto

 

 

Subvenciones Economía y Empleo 2010

Véase documento adjunto

Subvenciones Presidencia 2010

Véase documento adjunto

Subvenciones mujer 2010

Subvenciones destinadas a mujer /2010:

Las siete líneas de subvención son: 

·                  Subvenciones dirigidas a EMPRESAS para fomentar la inserción laboral de mujeres víctimas de violencia de género, dentro de las actuaciones que se incluyen en el PLAN DIKE (2010)

·                  Subvenciones dirigidas a MUJERES procedentes de CASAS de ACOGIDA y PISOS TUTELADOS de la Red de Asistencia a la Mujer de Castilla y León (2010)

·                  Subvenciones dirigidas a ENTIDADADES PRIVADAS sin ánimo de lucro para la realización de CURSOS de Formación Profesional Ocupacional y FOROS sobre la Mujer del Siglo XXI (2010)

·                  Subvenciones dirigidas a ASOCIACIONES de MUJERES de Castilla y León para la adquisición de EQUIPAMIENTO de sus sedes (2010)

·                  Subvenciones a ENTIDADES LOCALES de Castilla y León para la elaboración de PLANES de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres o la realización de programas en ejecución de los mismos (2010)

·                  Subvenciones dirigidas a ENTIDADES LOCALES de Castilla y León para la contratación de AGENTES de IGUALDAD (2010)

·                  Subvenciones a mujeres para la obtención del PERMISO de CONDUCCIÓN para vehículos de las categorías B, C1, C, D1, D, E y de la autorización BTP (2010)

Vease documento adjunto

SUBVENCIONES FAMILIA 2010

Véase documento adjunto

convocatoria de subvenciones del Ecyl

Convocatoria de subvenciones del Ecyl publicadas en BOCYL

 

Véase documento Adjunto

Programa de formación juvenil para 2010

Información sobre el programa de formación juvenil para 2010

 

Véase información en documento Adjunto

 

AYUDAS ECYL 2010

Véase documento adjunto

GESTION OFICINA VIRTUAL CON PIN

Véase información en documento adjunto

red trabaja sustituye la página actual del INEM

Véase información en documento adjunto

TPC Tarjeta Profesional de la Construcción

Se remite información sobre la tarjeta profesional de la construcción que según se determina en el Convenio General del Sector de la Construcción 2007– 2 011, será obligatoria a partir del 31 de diciembre de 2011.

Vése más información en documentos adjuntos